British Columbia rekrutterer udenlandsk uddannede sygeplejersker med $12M finansiering

British Columbia investerer 12 millioner dollars for at rekruttere udenlandsk uddannede sygeplejersker ved at gøre det billigere og nemmere - for dem at modtage deres dokumenter anerkendt i Canada.

Denne investering er det mest ventede skridt i at yde støtte til sygeplejersker, der er uddannet internationalt, og som ønsker at arbejde i British Columbia. Sundhedsmatchen BC er begejstret for at samarbejde med Nursing Community Assessment Service (NCAS) og British Columbia College of Nurses and Midwives (BCCNM) for at fremme investeringsinitiativet.

*Tjek din berettigelse til Canada med Y-Axis Canada Immigration Points Lommeregner øjeblikkeligt gratis. 

En ny kampagne om markedsføring vil blive inkluderet for at støtte BC og den provinsielle hjemmeside for at give information om den tilgængelige hjælp. Health Match BC vil støtte rekrutteringsnavigation og administrative kasser for at hjælpe IENS med at overvinde forhindringer og fremme dem til at bygge og forme deres fremtid i BC

9 millioner dollars i stipendier for at støtte 1,500 sygeplejersker til at få legitimationsvurderinger

Den seneste finansiering fra den vestligste provins i Canada involverer omkring 9 millioner dollars i stipendier til støtte for udenlandsk uddannede sygeplejersker, der betaler ansøgningsgebyrer for at modtage deres dokumenter anerkendt her. Det siges at komme omkring 1,500 sygeplejersker til gode i selve det første år.

De resterende 3 millioner dollars vil blive brugt på at kombinere proceduren for de provinsbaserede ansøgninger for udenrigshandelssygeplejerskerne og stillingsopretteren af ​​sygeplejerskenavigatoren for at støtte sygeplejersker fra de andre lande, der ankommer til Canada, navigere i licenserne og navigere behandle.

En tredjedel af British Columbia-sygeplejerskerne klar til at sige op

Der er en alvorlig bekymring, der skal undersøges på baggrund af de systematiske problemer med at levere sikker patientpleje. Fra de forstørrede niveauer af moralsk nød blandt sygeplejerskerne til begrænset rekruttering og fastholdelse af indsatsen inden for erhvervet, giver journalerne et gennemsigtigt blik på hullerne i kategorien af ​​sundhedsvæsenet.

Regeringens nye initiativ er indstillet til at se stipendier, der tilbydes til udenlandsk uddannede sygeplejersker for at balancere udgifterne til vurderingstjenesterne, færdighedsevaluering, uddannelsesopgradering og sprogtest.

Faglærte arbejderprogrammer og PNP-programmer er dørene til Canada

Disse to programmer er et håb for dem i registreringsproceduren. De udenlandske statsborgere, der er kvalificerede til at arbejde i Canada som sygeplejersker, vil få lov til at anvende deres ekspertise til at søge job og opnå permanent ophold gennem mange indgange i økonomiske immigrationsprogrammer på provins- og føderalt niveau sammen med programmer som f.eks. Ekspresindtastning system, faglært arbejdsprogram eller Provinsielle nominerede programmer (PNP) i Quebec Skilled Immigration-programmer.

Sygeplejersker kan kvalificere sig til Federal Skilled Worker-program med deres høje profilscore af Comprehensive Ranking System (CRS).

Ser frem til migrere til Canada? Tal med Y-Axis the førende oversøisk konsulent i Australien,

Hvis du fandt denne blogartikel spændende, så fortsæt med at læse... En digital marketingmedarbejders fortælling - Fra Australien til Canada