Sendt den April 06 2020
En mangel på arbejdskraft påvirker Canadas landmænd. Manglen opstår på grund af rejserestriktioner på grund af COVID-19-pandemien. Derfor bliver det meget svært at hente udenlandske vikarer i disse tider.
Faktisk har Canada givet undtagelser fra grænselukninger til landarbejdere og andre vikarer. Men selv efter de ankommer, gør kravene til 14 dages isolation og mangel på fly det logistisk svært at hente arbejdere.
Lukning af mange visumkontorer på grund af COVID-19 tilføjer problemer til situationen. Det, der engang var en smidig proces med at hente oversøiske arbejdere, er nu blevet en hård øvelse.
Canada charter flyvninger specifikt for at hente arbejdere. Dette er et svar på bøndernes desperation. De skal få plantet tidlige sæsongrøntsager på det rigtige tidspunkt. I normale situationer byder Canada årligt omkring 60,000 sæsonbetonede landbrugsarbejdere velkommen. Dette gøres gennem det midlertidige udenlandske arbejdstagerprogram.
Sagen med Ottawa viser, hvordan Canada skal gøre undtagelser for at sikre fødevaresikkerhed. Ottawa havde lukket Canadas grænser for alt andet end væsentlige rejser i midten af marts. Men snart opstod der mangel på arbejdskraft. Ottawa måtte give fritagelser for udenlandske landarbejdere og andre fødevareforarbejdningsarbejdere.
Selvom der er erklæret undtagelser, vil det endnu ikke gøre migration normal. De 14 dages isolation vil forsinke arbejdet. Men alligevel kan de, der er fritaget, rejse til Canada nu. Disse omfatter:
Et helbredstjek vil være nødvendigt for dem, der flyver til Canada, før de går ombord på deres fly. De, der har symptomer på COVID-19, får ikke lov til at komme ind i Canada.
For dem, der kommer til Canada via indrejsehavnen, vil der være sundhedstjek. Disse rejsende skal følge 14 dages karantæne, uanset om de er raske.
Væsentlige tjenesteudbydere og lastbilchauffører må krydse grænsen. De opretholder varestrømmen og er derfor undtaget fra isolationskravene.
IRCC har også ændret kravene i Labor Market Impact Assessment (LMIA) for landbrugs- og fødevareforarbejdningsarbejdere. De er frataget den 2-ugers rekrutteringsperiode i 6 måneder.
IRCC har også flyttet for at hæve den maksimalt tilladte ansættelsesvarighed fra 1 til 2 år for arbejdere i lavtlønsstrømmen i det midlertidige udenlandske arbejdsprogram.
Hvis du ønsker at studere, arbejde, besøge, investere eller migrere til Canada, tale med Y-aksen, verdens nr. 1 immigrations- og visumfirma.
Hvis du fandt denne blog engagerende, kan du måske også lide...
Hvordan Canadas immigration forbliver fleksibel i krisetider
tags:
canada migranter
Del