Sendt den Juli 15 2020
I en ny udvikling på Malta kan fastboende i landet snart være i stand til at bo og arbejde i landet uden forskelsbehandling. En alvorlig advarsel er blevet udstedt til Malta af EU-Kommissionen. Kommissionen har indtrængende opfordret Malta til at fjerne reglen om, at indbyggerne skal få en ansættelseslicens for at blive ansat i landet.
EU-Kommissionen har bemærket, at Malta ikke har opfyldt sin forpligtelse til at overholde direktivet om langtidsophold (2003/109.EC). Derfor har Kommissionen taget skridtet til at indlede en overtrædelsesprocedure mod Malta.
Som Kommissionen udtrykte det, blev de maltesiske myndigheder gjort opmærksomme på udtrykket i direktivets artikel 11, stk. Den siger, at de langtidsboende er berettiget til at nyde ligebehandling, når det kommer til adgang til beskæftigelse. Dette omfatter også arbejdsvilkår og ansættelsesvilkår. På nuværende tidspunkt overholdes disse vilkår ikke af Malta.
På Malta skal ikke-EU-statsborgere, der også er fastboende i landet, have en ansættelseslicens. Beboerens arbejdsgiver skal ansøge om det ved at rette ansøgningen til enheden for beskæftigelsestilladelser. Den obligatoriske licens har 1 års gyldighed og kan fornyes.
Denne praksis blev rejst i EU-Kommissionens overtrædelsespakke i juli. Det har mere grund til kritik, da borgere i Malta ikke er nødvendige for at ansøge og få en sådan licens for at blive ansat i landet. En sådan forskelsbehandling har tiltrukket sig handling fra EU-Kommissionen.
Kommissionen har givet Malta tre måneders frist til at svare på åbningsskrivelsen i denne sag. Hvis alt går vel, vil den diskriminerende lov i Malta blive skrottet af den maltesiske regering.
Hvis du ønsker at studere, arbejde, besøge, investere eller migrere til Europa, tale med Y-aksen, verdens nr. 1 immigrations- og visumfirma.
Hvis du fandt denne blog engagerende, kan du måske også lide...
tags:
Europas indvandring
Del