Arbejde i udlandet: De fordele, du får, hvis du arbejder i Australien

Her er noget veltjent motivation til de udlændinge, der har afsluttet deres studier i Australien og ønsker at begynde deres rejse med at opbygge en karriere.

Som du allerede ved, er Australien en af ​​de progressive økonomier i verden, der anses for sin høje levestandard og imødekommende holdning til immigranter. Hvis du er klar til arbejde i australien, der er masser af fordele, du kan få, som vi skal diskutere her.

Fordele ved at arbejde i Australien

Dine kvalifikationer anerkendes

Hvis du er en kvalificeret og erfaren udlænding uddannet inden for dit arbejdsområde, får du den behørige anerkendelse, du fortjener fra australske arbejdsgivere. Virksomheder i Australien accepterer en række tekniske kvalifikationer. Hvis du har de kvalifikationer, som australske arbejdsgivere kræver, er dine chancer for at komme til at ansøge om SkillSelect-systemet større.

Adgang til pensionsydelser

Udenlandske arbejdstagere, der arbejder og opholder sig i Australien, har ret til pensionsydelser. For at få disse incitamenter skal du opfylde alders- og bopælskravene. Hvis du arbejder i Australien, kan du få fordelen fra pensionsopsparingskontoen kendt som Superannuation Fund.

Australske arbejdsgivere er forpligtet til at praktisere overholdelse af "Choice of Fund"-loven. Denne lov giver arbejdstagere mulighed for at vælge deres foretrukne pensionsordning eller tillader arbejdsgivere at tilmelde berettigede medarbejdere automatisk til en gruppepensionsordning som en del af overholdelse.

Det lovbestemte pensionsminimum er 10% for op til en maksimal kvartalsløn på $57,090. Den stiger med 0.5 % hvert år og forventes at nå 12 % i 2025.

De fleste arbejdsgivere baserer deres strategi for bidrag på industrinormer og opdaterede data.

Ferie og fri med løn

Feriepenge

Australsk lov siger, at alle fuldtidsansatte såvel som deltidsansatte har ret til 20 betalte feriedage om året. Dette omfatter ikke løsarbejdere, der generelt får timebetaling eller er på fleksjobkontrakt. Og selvfølgelig har arbejdere fri på nationale helligdage.

Lang tjenestefrihed

I henhold til loven gives 8.67 ugers betalt ferie ud over den årlige ferie. Dette betales efter at have været i tjeneste i 10 år. Dette er fair og eksklusivt for Australien. Denne ret begynder at opstå efter 5 år. Det er opført som en "forpligtelse" på balancen for flere virksomheder.

Barsel/fædredagpenge

Mange virksomheder i Australien giver betalt barselsorlov i dag. Men der er et fædreorlovsprogram, der er sponsoreret af den australske regering. Det er tilgængeligt for dem, der kvalificerer sig og kan betales af arbejdsgiveren.

Sygedagpenge

De fleste australske arbejdsgivere giver 5 til 10 dages årlige sygedagpenge på frivillig basis. Dette kan være eksklusivt eller inklusive standard sorgorlov (op til 5 dage generelt).

Supplerende ydelser

Koncernforsikring

Det er en praksis blandt store, multinationale selskaber, der er aktive i forskellige typer industrier, at give deres ansatte personlige forsikringsordninger. Disse planer vil give lønfortsættelsesdækning og engangsforsikring ved dødsfald og invaliditet.

Sygesikring

Store virksomheder tilbyder mere subsidierede eller fuldt betalte planer, efter at den australske regering har øget skatterne samt nedbragt rabatter til dem, der tjener høje indkomster. Dette er sket i løbet af de sidste 5 eller flere år.

Børnepasningsfaciliteter

Flere store professionelle virksomheder forsøger at tilbyde børnepasning og/eller dagplejetjenester.

Fleksible arbejdsforhold

Det betyder mere fri, arbejde hjemmefra og anderledes arbejdstider for medarbejdere og deres familier.

En bedre livskvalitet

En højere livskvalitet er sikret i Australien. I Australien kan du få adgang til et sundhedsprogram og et socialt bistandsnetværk. Kombiner det med det faktum, at selv i de større byer er befolkningstætheden meget mindre.

Australiens multikulturelle atmosfære næres af tilstedeværelsen af ​​mennesker, der ankommer til landet fra forskellige dele af verden. Der er også en forureningsfri atmosfære. Landet har et vidunderligt tempereret klima og naturlige økosystemer, som det kan prale af.

Muligheder for studier

Australien tilbyder rig mulighed for at forbedre dine uddannelsesmæssige kvalifikationer. Landet har adskillige karriereopbyggende kurser og har mere end 1,200 uddannelsesinstitutioner, der tilbyder uddannelse i verdensklasse.

Sociale ydelser

Fordele leveret af Centrelink (afdeling af Dept. of Human Services) i henhold til Australiens Social Security Act omfatter:

Pension for ældre: Personer, der er 65 år eller ældre, der forventer at gå på pension eller er pensioneret, får pension.

Betaling og karrierekompensation: Dette er tilgængeligt for dem, der tager sig af handicappede.

Invalidepension: Det er tilgængeligt for dem, der ikke er i stand til at arbejde i 2 år på grund af sygdom, ulykke eller handicap.

Sygedagpenge: Det er for arbejdere, der lider af sygdom, handicap eller ulykke, og som ikke har adgang til eller bruger nogen af ​​deres ledige blade.

Nystartsgodtgørelse: Dette er tilgængeligt for jobsøgende.

Særlig fordel: Det er for folk, der lider økonomisk nød, og som ikke er i stand til at forsørge sig selv.

Indkomststøtte: Dette er det kontante bidrag, der giver dækning af leveomkostningerne, som kan omfatte huslejehjælp, veteranbidrag og pensionsprogram.

Farmaceutisk godtgørelse: Det hjælper dem, der modtager fordele fra Centrelink, for at kompensere for udgifterne til receptpligtig medicin.

Minimumsløn

I Australien får en fuldtidsansat en gennemsnitlig ugeløn på 1,305 USD fra august 2021. Australiens nationale mindsteløn er 20.33 USD i timen (772.60 USD om ugen (38 timer).

Den gennemsnitlige årlige løn i Australien er omkring $90,800.

Arbejdstid og arbejdsfleksibilitet

Antallet af arbejdstimer om ugen kan gå helt ned til 38 timer eller mere. Nogle arbejdsgivere tilbyder også fleksible arbejdstider.

For professionelle ydelser i forbindelse med indvandring , oversøisk job søg kontakt Y-Axis, verdens nr. 1 immigrations- og visumfirma. Klik link. at forbinde med os.

Her er nogle nyere artikler, som vi anbefaler dig at læse:

1. Arbejde i udlandet: De fordele, du får, hvis du arbejder i Tyskland
2. Arbejde i udlandet: De fordele, du får, hvis du arbejder i Storbritannien